أكرم القصاص - علا الشافعي

اجر العامل

30 يوما إجازة للعامل مدفوعة الأجر فى هذه الحالة.. التفاصيل

30 يوما إجازة للعامل مدفوعة الأجر فى هذه الحالة.. التفاصيل

الثلاثاء، 24 أكتوبر 2023 11:35 ص

نظم قانون العمل، الإجازات للعامل، وأحق لكل عامل الحصول على 30 يوما إجازة – شهر كامل- مدفوعة الأجر حال المضي علي خدمته 5 سنوات.

هل يحق للعامل الحصول على أجره الأساسى عن الإجازات الاعتيادية بعد المعاش؟

هل يحق للعامل الحصول على أجره الأساسى عن الإجازات الاعتيادية بعد المعاش؟

الجمعة، 04 يونيو 2021 06:00 ص

أصدرت المحكمة الإدارية العليا، حكمًا سابقا، أكدت من خلاله أن للعامل حق ثابت في الحصول على إجازة اعتيادية سنوياً بأجر كامل ـ حدد مدتها القانونية.

اعرف ضوابط الإجازات المرضية والعارضة "وبالأجر" بالقطاع الخاص في 8 معلومات

اعرف ضوابط الإجازات المرضية والعارضة "وبالأجر" بالقطاع الخاص في 8 معلومات

الأحد، 03 يناير 2021 09:30 ص

حدد قانون العمل، حقوق العمال في الإجازات المرضية والعارضة وحصوله على إجازة بأجر كامل خلال المناسبات والأعياد، ووضع ضوابط وقواعد لحصوله على تلك الإجازات.

القانون يحظر خصم ما يتجاوز 10% من أجر العامل لسداد القروض لصاحب العمل

القانون يحظر خصم ما يتجاوز 10% من أجر العامل لسداد القروض لصاحب العمل

الأحد، 03 يناير 2021 02:00 ص

حدد قانون العمل الإجراءات التي تتم لسداد العامل القرض الذى يحصل عليه من صاحب العمل، وفى هذا الصدد نصت المادة (43) على أن لا يجوز لصاحب العمل أن يقتطع من أجر العامل

الإحصاء: 25.7 ألف جنيه متوسط أجر العامل فى السنة بشركات القطاع الخاص

الإحصاء: 25.7 ألف جنيه متوسط أجر العامل فى السنة بشركات القطاع الخاص

الثلاثاء، 21 أبريل 2015 03:04 م

كشف الجهاز المركزى للتعبئة العامة والإحصاء، عن ارتفاع متوسط أجر العامل فى السنة بشركات القطاع الخاص الاستثمارى بنسبة 7.9 % خلال عام 2013 ليبلغ 25.7 ألف جنيه مقابل 23.8 ألف جنيه.

الرجوع الى أعلى الصفحة